本当に暑い日が続きますが、皆様におかれましては体調を崩されておりませんでしょうか。
司法書士は外回り業務などがあり、暑い中での外回りは大変かと思います。
くれぐれもお身体ご自愛ください。
ここのところ少々堅い内容が続きましたので、本日は少々柔らかめの内容にしたいと思います。
夏と言えばビールがおいしい季節ですが、仕事柄、司法書士の先生方と飲みに行く機会があります。
そのほとんどが、現在事務所を経営されている先生方です。
当然お酒も入りますので、普段ではなかなか聞けないことをお話しいただけることが多く、先生のご家族の事や、これまでの自身の歩み、趣味など最初は笑いも交えた砕けた話も多いのですが、そこはやはり経営者です。
お酒が進むについて、現在の悩み、今後の事務所の方向性など、ざっくばらんにお話しいただけることが多いです。
所員には言えない内容もありますし、同じ司法書士の先生方にもなかなか弱みは見せられません。
そうなりますと、私のような立場の人間にしか言えないのかもしれませんね。
改めて、経営者は孤独な立場にいると感じます。
当社としてはそういった悩みを解決すべく、事務所を運営する上で補完ができるようなよい人材をご紹介したり、web制作をしてバックアップするなどサポートをしています。
ですので、ただ単に求人をご紹介するだけでなく、募集の背後にある状況も踏まえた上でご提案をしたいと考えております。
所長が採用をする上で、何を気にしているのか、何を考えているのかを知りたい方は是非お問い合わせください。
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